Modul · HR
Bewerbungen
Bewerbungen und Teamaufbau strukturiert — vom Erstkontakt bis zur Zusage. Für wachsende Betriebe, die Recruiting nicht in E-Mail-Ordnern verlieren wollen.
Typische Situationen
- Bewerbungen in E-Mail: PDF-Anhänge und Weiterleitungen — stattdessen zentraler Eingang.
- Status unklar: „Wo stehen wir mit Bewerber X?“ — stattdessen Pipeline und Phasen.
- Team wächst: Mehr einstellen ohne HR-Abteilung — schlankes Modul statt Excel.
- Nach der Zusage: Übergabe an Zeiten und Basis — ein Nutzerkonto, ein Onboarding.
Funktionen
- BewerbungseingangBewerbungen erfassen und zuordnen — Stelle, Datum, Kontakt.
- PipelinePhasen von Eingang bis Zusage — transparent fürs Team.
- Notizen & BewertungGesprächsnotizen am Bewerber — ohne lose Dateien.
- Team-AnbindungNach Zusage Anbindung an Nutzerverwaltung in der Basis.
Häufige Fragen
Ist das ein ATS für Konzerne?
Nein — schlanke Lösung für kleine Betriebe mit überschaubarem Recruiting-Volumen.
DSGVO bei Bewerberdaten?
Personenbezogene Daten werden in Deutschland gehostet — Details in der Datenschutzerklärung.
In welchem Paket ist Bewerbungen enthalten?
Im Paket Enterprise. Einzeln über den Konfigurator.